2024太原公交公司招聘5名储备干部岗

　　太原公共交通控股（集团）有限公司 公开招聘储备干部岗人员公告

　　为适应太原公共交通控股（集团）有限公司高质量转型发展需求，现面向社会公开招录储备干部岗人员5人，现将招聘事宜公告如下：

　　一、招聘原则

　　（一）坚持德才兼备的原则；

　　（二）坚持公开、平等、竞争、择优的原则；

　　（三）坚持按需设岗、按岗聘用的原则；

　　（四）坚持优化结构、保障重点的原则。

　　二、招聘岗位及人数

　　储备干部岗：5人

　　三、招聘条件

　　（一）基本条件

　　1、拥护、执行党和国家的基本路线、方针和政策，严守法纪；

　　2、拥护中华人民共和国宪法，政治立场坚定，具有良好的政治素质、道德品行和职业操守；

　　3、具有强烈的事业心和政治责任感；

　　4、具有良好的职业素养和全局观念，坚持原则，依法办事，遵规守纪，团结合作，作风形象和职业信誉良好；

　　5、具有正常履职的身体条件。

　　（二）具体条件

　　1、学历要求：具有大学本科及以上学历；

　　2、专业要求：计算机、软件工程、数据开发应用、财务分析及管理、互联网金融、市场开发、战略经营与技术分析等；

　　3、具有良好的沟通、协调和表达能力，且具有国有企事业单位、行政机关相关专业管理岗工作经验3年（含）以上。

　　4、年龄在40周岁以下（1984年11月1日及以后出生）

　　（三）有下列情形之一的不得报考

　　1、曾受过刑事处罚或治安处罚的；

　　2、因违纪违规被开除、辞退、解聘的；

　　3、有较为严重的个人不良信用记录的；

　　4、身上有纹身者；

　　5、其他不宜从事本工作情形。

　　四、招聘程序

　　 本次招聘由太原公共交通控股（集团）有限公司委托山西浦东红杰人力资源有限公司负责相关事宜。

　　本次招聘有发布招聘公告、现场报名、资格初审、面试、体检、考察、公示、培训及聘用等各个环节，均在红杰人力人才网官网：http://www.hjrlrc.com发布，不再另行通知。请报考人员密切关注网站公告，如因报考人员自身原因未能及时获取招聘信息的，后果由报考人员自负。

　　（一）现场报名

　　1、报名时间：2024年11月19日-11月21日（09:00-12:00、14:30-17:30）。

　　2、报名地点：山西省人才招考测评基地（山西综改示范区安泰信产业园A区702栋一层，从702南门进入）。

　　3、报名时需要携带的材料：

　　（1）报名表（详见附件1《太原公共交通控股（集团）有限公司

　　公开招聘储备干部岗报名表》）2份；

　　（2）本人有效二代身份证原件及复印件2份；

　　（3）毕业证原件及复印件2份；

　　（4）教育部学历证书电子注册备案表（学信网打印）2份，留学人员应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书2份。

　　（5）如在职需提供所在单位的同意报考证明2份。

　　报考人员只能报考一个岗位，报名必须使用二代有效身份证，并与考试时使用的身份证一致，且报考人员的姓名须与正在使用的二代有效身份证姓名一致，否则取消报考资格，责任由报考人员自负。

　　报名时，报考人员提交的报名信息应当真实、准确。现场报名完成后扫码提交电子信息。报考人员提供虚假报名信息的，一经查实立即取消应聘资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息骗取考试资格的，将按有关规定予以严肃处理。凡因信息填报有误、不全等导致未通过资格审查的，后果由报考者自负。

　　（二）资格初审

　　对报考人员报名信息进行初审，合格者方可进行考试。

　　（三）面试

　　1、面试时间及地点：请报考人员及时关注红杰人力人才网官网：http://www.hjrlrc.com发布的信息。

　　2、面试方式和内容：面试采取半结构化面试方式进行。测评报考人员从事该岗位所要求的基本素质及专业知识、逻辑思维能力、语言表达能力和举止仪表等。

　　3、面试成绩：满分为100分，低于60分不予聘用。成绩均保留两位小数（尾数四舍五入）。依据成绩从高分到低分的顺序，按招聘人数3:1的比例确定参加资格审查的人选。

　　报考人员成绩登录网站查询。报考人员未在规定时间、地点参加面试的，视为主动放弃面试资格。

　　（四）体检

　　通过面试的报考人员进入体检环节，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》，体检费用自理。体检时间及地点请报考人员关注红杰人力人才网官网（http://www.hjrlrc.com）。体检不合格的，组织一次复检，体检结果以复检结论为准。如复检不合格，取消应聘资格。对因怀孕等特殊情况不能全部完成体检项目的，按国家相关政策执行。

　　未按时参加体检或体检不合格的，视同放弃资格。

　　（五）考察

　　体检合格人员列入考察对象。主要考察应聘者的政治思想、道德品质、职业操守、遵纪守法、工作表现以及需要回避的情况等。

　　体检、考察不合格的不得聘用。因个人原因放弃体检、考察或体检、考察不合格形成的空缺岗位，根据面试成绩顺次递补。本环节仅递补一次。

　　（六）公示聘用

　　拟聘用人员经公示后由太原公共交通控股（集团）有限公司与被录用人员签订劳动合同。公示期为5个工作日。拟聘用人员已经有工作单位的，需提供与原单位解除劳动合同且无劳动纠纷的相关证明材料；所有拟聘用人员，因自身原因造成不能在规定时间内办理相关手续的，视为放弃录用资格。

　　五、薪酬待遇

　　薪资待遇执行太原公交集团公司副科等级岗位工资。具有原国有企事业单位、行政机关副科以上职位报考人员，执行太原公交集团公司对应等级岗位工资。

　　选拔干部时优先考虑。

　　六、注意事项

　　（一）报考人员填报的个人信息和提交的材料应当真实、准确，凡不符合岗位要求或弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格或聘用资格。造成的后果由应聘者本人承担。

　　（二）本公告如有变动事项，以发布补充公告为准。

　　（三）本次招聘考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办考试培训班。敬请广大报考人员提高警惕，切勿上当。

　　（四）本公告由山西浦东红杰人力资源有限公司负责解释。

　　七、联系方式

　　报名咨询电话：0351-6979666

　　监督电话：0351-7772081

　　（工作日：09:00-17:00）

　　山西浦东红杰人力资源有限公司

　　2024年11月18日

　　附件材料查询入口：点击进入